FORMAÇÃO
TECH RECRUITER
EXPERIENCE
Domine o recrutamento técnico e posicione-se como especialista em talentos de tecnologia
09, 10 e 11 de Fevereiro
O que você vai encontrar neste treinamento:
- Criar estratégias de sourcing e hunting de alto desempenho.
- Interpretar perfis técnicos com clareza (Desenvolvimento, Infraestrutura, Gestão e Produto).
- Entender as tendências globais de contratação remota e multicultural.
- Conduzir entrevistas técnicas e comportamentais com segurança.
- Posicionar-se como um recrutador estratégico, orientado a resultados.
A tecnologia mudou e o recrutamento em TI também.
Com isso os profissionais de RH precisam evoluir junto.
As empresas estão cada vez mais ágeis, técnicas e globais, e o novo recrutador precisa unir domínio técnico, visão estratégica e sensibilidade humana para se destacar.
A Formação Tech Recruiter Experience é a evolução da formação que se tornou referência no mercado nacional e internacional.
Criada para quem deseja dominar o recrutamento de tecnologia de ponta a ponta, ela conecta teoria, prática e vivência real em um formato dinâmico e transformador.
Mais do que aprender sobre o mercado tech, você vai entender como pensar como ele, e se tornar um recrutador preparado para entregar resultados, se comunicar com profissionais de TI e atuar com confiança em qualquer cenário, inclusive global.
Uma formação feita para quem quer ir além da vaga e começar a recrutar com propósito, estratégia e experiência.
GARANTA SUA VAGA!
-
Online e Ao Vivo
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Certificado de conclusão
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Conteúdo 100% original
Para quem é
- Profissionais de RH que desejam migrar para o recrutamento tech.
- Recrutadores que querem aprimorar sua atuação e dominar perfis técnicos.
- Profissionais que atuam em outros mercados, mas que eventualmente tem necessidade de contratação na área de TI.
- Profissionais que querem atuar globalmente e se posicionar como referência na área.
- Consultores e Headhunters.
O que você vai aprender neste treinamento.
O mercado de TI e o papel do RH na seleção de profissionais de TI
- Mercado de TI e suas particularidades
- Soft Skills para profissionais de RH Tech
- Tempo de seleção em TI
- Postura do profissional de RH no Recrutamento e Seleção de TI
- Indicadores importantes para tecnologia
Atração de candidatos
- Onde e como buscar pessoas candidatas
- Linkedin e o Perfil do tech recruiter
- Busca ativa (Hunting)
- Estilo de abordagem
- Canais de divulgação interessantes para tech (sites e plataformas relevantes)
Tecnologias e principais funções
- Curso superior em tecnologia
- Infraestrutura de TI
- Cargos e funções em:
> Desenvolvimento
> Arquitetura
> Qualidade
> Gestão
> Produto
> Dados
> Infraestrutura
- Fases do projeto
- Funcionamento de equipe ágeis
- Princípios de agilidade
- Metodologia Waterfall
- Principais stacks em tecnologia:
> Web/desktop – Back-end ( JAVA, C#, Phyton, PHP e etc)
> Web – Front -end ( React, Angular, javascript e etc)
> Mobile (Nativos ou híbridos)
> Frameworks
> Bibliotecas
> Banco de dados
> Plataformas de desenvolvimento
- Tipos de sistemas
Seleção de profissionais de TI
- Modelos de entrevista
- Aspectos para avaliação
- Testes técnicos – como e onde aplicar
- Negociação
Métodos Ágeis no RH
- Conceito e Manifesto
- Tornando o RH ágil
Sobre a Trainer!

Bruna B. Paiva
Gestora de Recursos Humanos com especialização em Psicanálise, atuo há mais de 12 anos com recrutamento e, desde 2017, na área de tecnologia. Tenho experiência com perfis de infraestrutura, desenvolvimento e gestão, e atualmente atuo em uma startup de TI, apoiando times na atração e seleção de talentos técnicos.

Franciele Alves
Gestora de Recursos Humanos, Coach, Especialista em Psicologia Organizacional e Análise Comportamental, atuante por mais de 14 anos na área de Recursos Humanos em empresas de grande porte, atualmente CEO na Feel Tech e Feel Academy.

Helena Zandoná
Psicóloga, Especialista em Talent Acquisition, possui Especialização na área de Gestão de Pessoas com ênfase em Liderança Organizacional, atuante por mais de 13 anos na área de Gestão de Pessoas, sendo seus últimos cargos focados em atração, seleção e retenção de talentos de TI.
Neste Treinamento você terá:
Material de Apoio
Material didático de apoio.
Aulas ao vivo
Aula ao vivo que ficam gravadas e disponíveis por 15 dias
Plataforma
Ambiente de sala de aula da Hotmart
Apoio técnico
Suporte exclusivo para a turma e grupo no WhatsApp
E mais um super Bônus!
de R$ 39,90
por R$ 0,00
Extraia o potencial máximo da maior rede social profissional do mundo!
#OqueDiz
Quem teve a vida transformada!
Bruna Soares
Monique Paiva
Katiucia Schroeder
+ de 5K
+de 60 Turmas
99,9% aprovação
Valéria Cristina Ramos Silva
Wallyson Starlley Maciel Martins
Marcia Soaore Segura dos Santos
Priscila Saraiva
Katiucia Schroeder
Natália Cristinna Gonçalves
Makenna Soares Oliveira pamplona
Dê um UP na sua carreira
A Feel Academy é a escola que mais forma pessoas para atuar no mercado de recrutamento no Brasil!
Diferenciais Feel Academy
09, 10 e 11 de Fevereiro
Das 19h às 22h
por R$ 279,00
ou 12x R$ 27,85*
- Online e Ao Vivo
- Certificado de conclusão
- Acesso pelo Hotmart
- Conteúdo 100% original
Sua compra está totalmente segura e garantida pela Hotmart.
Dúvidas Frequentes
Sim, todas as aulas ocorrem de forma online e ao vivo e são gravadas e disponibilizadas no ambiente ClassRoom, do Google. Ficando disponíveis por 15 dias após a conclusão da formação.
Sim, e ficam disponíveis no ambiente Classroom do Google por 15 dias para download.
Sim, ao final de nosso treinamento, você irá ganhar um certificado comprovando sua participação no curso.
Sim, você pode parcelar o pagamento em até 12x (+juros) no cartão de crédito pela nossa plataforma de venda de ingressos.
A Formação Tech Recruiter tem carga horária de 9 horas.
Sim. Você pode comprar diretamente conosco os ingressos que geramos boleto de pagamento e emitimos NF (para CNPJ). Dúvidas chame no WhatsApp no canto inferior da página que nossa equipe irá atender.