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Treinamento
Treinamento

Cargos, salário e Remuneração

Plano de Cargos e salários!

Aprenda na prática a construir e implementar um plano de cargos e salários.

O que você vai encontrar no Treinamento:

Desenho da Estrutura Orgânica – Organograma.

Descrição de Cargos: elementos chaves.
Métodos de Avaliação e classificação de cargos.
Etapas de Implementação: cenários de repercussão e enquadramentos.

Sobre o Treinamento

O Plano de Cargos e Salários corresponde à arquitetura do sistema de remuneração, ou seja, a descrição detalhada das políticas salariais, responsabilidades, competências, requisitos e relações entre as posições
na empresa.

Um bom plano envolve alguns aspectos como a descrição de atividades; ranqueamento de cargos e construção do organograma; análise de equilíbrio interno e externo; adequação aos planos de carreira e políticas salariais.

As empresas que possuem um plano de cargos e salário estruturado, tem uma
vantagem competitiva, pois possibilita a seus colaboradores enxergar as perspectivas de crescimento na organização, gerando motivação, engajamento, retenção dos talentos.

Objetivo:
O treinamento tem o objetivo de instrumentalizar o participante com as ferramentas da administração salarial, viabilizando os conhecimentos necessários para habilitá-lo a construir e implantar um Plano de Cargos e Salários. Para que o participante possa compreender os elementos que compõem a política salarial das empresas e conhecer as diversas formas de remuneração, capazes de elevar a produtividade e a eficiência dos colaboradores.
Público-alvo
É direcionado a profissionais da área de RH como: Recrutadores, Consultores, Headhunters, Analistas de DHO, Business Partners, Gerentes de área, ou qualquer profissional que atue ou tenha o desejo de atuar no recrutamento, seleção, desenvolvimento e retenção de talentos.
Treinamento Cargos, salário e Remuneração
Data:
Em Breve!
Hora: 19:00h as 22:00h
Local: Online (ao vivo)
Treinamento com Certificado: preencha a nomeação do ingresso com os dados do participante do evento que deverá ter o nome no certificado.
25% de desconto cupom “SOFT25”
Compre sem taxas da plataforma (PIX, Transferência, PicPay ou para empresas *CNPJ) mais informações pelo WhatsApp.

Adquira os conhecimentos necessários para construir um Plano de Cargos e Salários.

O que você vai aprender neste treinamento.

• Entendendo o negócio e o segmento de atuação;
• Desenho da Estrutura Orgânica – Organograma;
• Definição dos níveis hierárquicos e níveis de tomada de decisão;
• Descrição de Cargos: elementos chaves;
• Desenho da Estrutura de Cargos;
• Conceitos envolvidos e considerações legais;
• Métodos de Avaliação e classificação de cargos;
• Sistema de pontos: o que é e como utilizar;
• Tabela Salarial: construção;
• Remuneração Estratégica;
• Pesquisa Salarial, divulgação e resultados;
• Política Salarial, conceitos e como utilizar;
• Etapas de Implementação: cenários de repercussão e enquadramentos;
• Como e quando efetuar a manutenção do Plano de Cargos e Salários?
• Comunicação: como divulgar aos colaboradores.

Conheça o Facilitador

Adilson Lima

Profissional com alta experiente em Recursos Humanos, com um histórico sólido de liderança de equipes e desenvolvimento de projetos em diferentes áreas da gestão de pessoas. Sua especialidade é a implantação de projetos consultivos de Cargos, Carreira e Salários, e ao longo dos últimos anos, se dedicou exclusivamente a esse segmento, atendendo empresas de diferentes segmentos e portes. Autor e escritor do Livros Cargos e Salários, guia prático para o desenvolvimento e a implantação da arquitetura do sistema de cargos e salários e Cargos que Fazem Sentido, como estabelecer uma estrutura de cargos que atenda às necessidades da empresa e dos colaboradores. Sua abordagem consultiva e orientada pelas mais modernas metodologias de projetos, com o objetivo de entregar projetos com alta qualidade e detalhamento das informações.
Facilitadora-Franciele-Alves-01

Franciele Alves

Gestora de Recursos Humanos, Coach, Especialista em Psicologia Organizacional e Análise Comportamental, atuante por mais de 12 anos na área de Recursos Humanos em empresas de grande porte, atualmente CEO na Feel Tech, Feel Gestão e Feel Academy.

Neste Treinamento você terá:

Além da Formação em Agile HR pela Feel Academy:

Material de Apoio

Material didático de apoio.

Aulas ao vivo

Aula ao vivo que ficam gravadas e disponíveis por 15 dias

Plataforma

Ambiente de sala de aula do Classroom

Apoio técnico

Suporte exclusivo para a turma e grupo no WhatsApp

BÔNUS

Livro de Cargos e Salários incluso para incluso para todos os participantes

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Diferenciais Feel Academy

Nossos treinamentos e formações são sempre ao vivo, sendo gravados e disponibilizados na nuvem para quem desejar assistir depois ou novamente. Este formato agrega muito mais valor aos alunos.
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Dúvidas Frequentes

Sim, todas as aulas ocorrem de forma online e ao vivo e são gravadas e disponibilizadas no ambiente ClassRoom, do Google. Ficando disponíveis por 15 dias após a conclusão da formação.

Sim, e ficam disponíveis no ambiente Classroom do Google por 15 dias para download.

Sim, ao final de nosso treinamento, você irá ganhar um certificado comprovando sua participação no curso.

Sim, você pode parcelar o pagamento em até 12x no cartão de crédito (mais taxas) pela nossa plataforma de venda de ingressos.

O Treinamento Cargos, Salário e Remuneração possui carga horária de 9h.

Sim. Você pode comprar diretamente conosco os ingressos que geramos boleto de pagamento e emitimos NF (para CNPJ). Dúvidas chame no WhatsApp no canto inferior da página que nossa equipe irá atender.